Finaliza el Proyecto ESAL, empieza el camino hacia el trabajo

Las personas participantes del proyecto ESAL, promovido por el SOC (Servicio de Ocupación de Cataluña), han finalizado esta última etapa con éxito y ya han empezado su búsqueda activa de trabajo. Después de un año de formación y experiencia laboral, han adquirido las competencias y las herramientas necesarias para afrontar este nuevo reto con autonomía. Actualmente, utilizan la plataforma digital Jobtoday para la búsqueda de ocupación, a la vez que reciben apoyo a través del programa Incorpora, una iniciativa financiada por la Fundación La Caixa, que facilita la inserción laboral de colectivos en riesgo de exclusión social.

Durante este año, han adquirido competencias técnicas y transversales, han preparado sus currículums y, recientemente, el técnico del programa Incorpora ha enviado estos currículums a diferentes empresas. Como resultado, ya han sido contactados para ser tenidos en cuenta en futuros procesos de selección. Además, cuatro persones participantes ya han encontrado trabajo, una de ellas de manera autónoma a través de la plataforma Jobtoday.

Aunque el proyecto ESAL llega a su fin, las persones participantes no estarán solas en este camino. Durante un año, contarán con el apoyo de la técnica de acompañamiento, quien continuará ofreciendo apoyo y orientación para garantizar una transición hacia el mercado laboral ordinario.

Desde la Fundació Formació i Treball celebramos los adelantos y el esfuerzo de las 10 personas que han formado parte de este proyecto. Les deseamos mucha suerte en esta nueva etapa y confiamos en que su camino hacia la inserción laboral estará lleno de oportunidades y aprendizajes.

Contrato de trabajo subvencionado por el Servicio Público de Ocupación de Cataluña y efectuado de acuerdo con las condiciones establecidas en el Programa Trabajo y Formación regulado por la Resolución EMT/2542/2023, de 6 de julio por la cual se abre la convocatoria para el año 2023 en relación con las actuaciones del programa Trabajo y Formación para la Línea Trans*, DLLD y Mujer en situación de vulnerabilidad (SOY – TRFO TRANS-DLLD-MUJER) (ref. BDNS 707725) y regulada por la Orden EMT/176/2021, de 9 de septiembre, por la cual se aprueban las bases reguladoras para la concesión de subvenciones del Programa Trabajo y Formación (SOY – Trabajo y Formación), modificada por la Orden EMT/170/2023, de 27 de junio, modificada por la Orden EMT/68/2022, de 20 de abril, y la Orden EMT/2/2023, de 5 de enero. Este contrato está cofinanciado por el Programa de FSE+ de Cataluña 201-2027, con una cofinanciación del 40%.