El proyecto con Cáritas y Grupo Inditex se vuelve a poner en marcha un año más

Este año, la Fundación Formació i Treball, dentro del marco de colaboración entre Cáritas y Grupo Inditex, contratará a 4 personas en situación de vulnerabilidad a través de los contratos de inserción sociolaboral que ofrece la entidad, y a través de la convocatoria para el fomento de la empleabilidad de personas en situación de vulnerabilidad. Estas 4 personas trabajaran en diferentes talleres en la sede que Formació i Treball tiene en Sant Adrià de Besòs.

A través de este proyecto y mediante los contratos de inserción, buscamos ofrecer una oportunidad laboral con el acompañamiento por parte de un o una técnica de inserción y de un o una técnica de producción que pueda orientar el itinerario de estas personas. El objetivo del proyecto es el de mejorar la empleabilidad de las personas contratadas, a través de la adquisición y la mejora de sus hábitos laborales y transversales, para facilitar su incorporación en el mercado laboral ordinario.

Esperamos que estas cuatro personas puedan aprovechar su paso por la empresa de inserción para mejorar sus proyectos vitales y de futuro, y nosotros podamos acompañarlos en este camino.

Los contratos de inserción, una herramienta puente para hacer el salto al mercado laboral ordinario: 

Los contratos de inserción -mínimo 6 meses y prorrogable hasta 3 años-, permite a las personas usuarias especializarse en una professión para acceder a un puesto de trabajo. Además les permite recuperar hábitos sociales y laborales para incorporarse en el mercado de trabajo en una empresa ordinaria. Es decir, una herramienta puente que, además de dar estabiidad laboral y económica a las personas, las prepara para posteriormente dar el salto al mercado laboral ordinario. Así, una vez la persona ingresa en el mercado laboral, su puesto de trabajo es ocupado por otra persona en riesgo de exclusión que inicia su itinerario.

En este sentido, Formació i Treball se situa un año más como referente en la creación de puestos de inserción a España y una de las más relevantes en el sur de Europa. Durante el 2022 dió trabajo a 705 personas en situación de vulnerabilidad a través de los itinerarios de inserción sociolaboral dentro de las empresas de inserción del Grupo.

Con un modelo de economía circular que impulsa la empleabilidad, la sostenibilidad económica, el respecto por el medio ambiente y favorece propuestas de proximidad en el territorio, la Fundación trabaja des de un compromiso basado en la justícia social, poniendo las personas y sus necesidades en el centro de la actividad, con el objetivo de empoderarlas para entrar en el mercado laboral.